诡道通往成功之路(2)
年青老板心中清楚:“可以增加工资,让员工加班。可是,这是一笔大生意,对方虽然付了30%定金,但是仍占用大量资金;所剩资金加上东拼西凑的钱只够发两个月的工资。”他毅然签订合同,这不是他血气方刚的冲动,而是他被《三国》诡迷心窍,自有诡谋。
这个年青老板特别喜欢读《三国》,读烂了七、八本《三国》,说他能倒背如流,可能是夸张;但是他把《三国》读得滚瓜烂熟,细嚼慢咽地吃进肚里,专门吸收诡道。他被《三国》诡魅迷透了心,是执迷不悟的《三国》迷,堪称铁杆粉丝。,
别看他年青,却精通诡道。他要签订合同时,“智囊”劝他:“虽然可以实行计件奖励,鼓励员工超额完成;但是由于老老板曾实行过,却没有兑现,失信员工。你刚上任,没有威信,员工恐怕不会相信,也就不肯干。”
“我自有办法。”……
他找到他的姑姑,该企业的财务经理,把合同拿给她看:“工期两个月,让员工加班。”
她看过立马卷出一脸的焦虑,以长辈的口气批评:“你太莽撞了!把所有的钱都押上去了,将够发两个月的工资,拿什么付加班费?”
“我自有办法!”
“大侄子,老姑告诉你,现在的‘沙家浜’,没有‘胡传揆’,要么是‘阿庆嫂’,要么是‘刁德一’,都成了人精,个个都懂‘劳动法’,没有一个好蒙的。你不给他们发加班费,他们就会去劳动部门告你,找媒体给你曝光,让你没法混。”
“我将宣布,加班四个小时,发加倍工资。”
“总共是三个半月的活,你这样干,也只能干完三个月的活,还欠两个月的工资。”
“我自有办法。”
“我看你有什么办法!你还敢抢银行吗?”
他看着姑姑甩脸子气哼哼地走了,他正在实施除去长辈兼功臣元老掣肘的诡计。这个世道,不心黑手辣就当不了老板。三国魏的老板曹操,曾借粮官的头稳定军心。现今这个老板借鉴曹操的诡道,举一反三,要一箭双雕,借他的姑姑的“头”激励员工,还除去掣肘,比曹操有过之而无不及;真是:青出于蓝而胜于蓝。
过了一个月,那个财务经理的姑姑来找老板:“要是发了双倍工资,就没钱啦!”
“那就少发半个月吧。”老板一脸无奈……
员工少拿半个月工资,都不满。老板找到姑姑:“企业要破产啦,趁法院冻节财产前,我给您一笔钱,加上您的保险,足够您养老。对外宣布开除您。”
姑姑无奈,只好同意。
老板宣布:“财务经理私扣员工工资,予以开除!补发员工工资!”……
员工见老板大义灭亲,说话算数,都称赞。老板在员工中建立威信,宣布实行计件工资,完不成重罚!超额完成重奖!……
老板开除姑姑兼功臣元老,补发工资之举,让员工相信老板赏罚分明;鼓足干劲,加班加点,提前七天完活儿。老板赚大钱啦。
真是:读了《三国》学诡道。奸雄曹操的奸诡之道,人们都要效法。至于诸葛亮之智近于妖,被尊为智慧化身,人们更是要理所当然地效法诸葛“妖诡”之道。
真是:《三国》诡道能让人诡迷心窍。
为什么:行圣人之道者少?行诡道者多?因为:诡道通往成功之路。
文章摘自 《东方不败的诡魅大帝:一部诡书争天下》 作者:鬼谷子之说
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